Chương trình “Giám đốc Marketing” (CMO) được PACE triển khai thành công trong suốt hơn 20 năm qua. Chương trình được thiết kế bởi các giảng viên giàu kinh nghiệm của PACE, giúp các nhà lãnh đạo biết cách sử dụng dữ liệu để hoạch định chiến lược Marketing, đồng thời thực hiện các chiến lược tiếp thị đa kênh, nhằm tối ưu trải nghiệm khách hàng.
“4 Vai trò Trọng yếu của Lãnh đạo/ The 4 Essential Roles of Leadership” là chương trình phát triển lãnh đạo quan trọng bậc nhất của FranklinCovey (một thành viên của Học viện Quản lý PACE). Khoá học dành riêng cho các cấp lãnh đạo trong doanh nghiệp.
Chương trình “Chuyển Đổi Số Dành Cho Lãnh Đạo/ Digital Transformation Program” do Học viện Quản lý PACE thiết kế, biên soạn và triển khai, dành riêng cho các nhà lãnh đạo doanh nghiệp.
Với những nhận thức sâu sắc về sự thay đổi của ngành quản trị nhân sự thế giới, cùng bối cảnh nhân sự Việt Nam hiện nay và quy định mới của Pháp luật về lao động, các chuyên gia của PACE đã tiến hành nghiên cứu, thiết kế và biên soạn khoá học “Giám đốc Nhân sự” (CHRO) dành cho cấp lãnh đạo, quản lý .
Chương trình “Giám đốc Chuyển đổi số/ Chief Digital Officer (CDO)” do Học viện Quản lý PACE thiết kế, biên soạn và triển khai, nhằm trả lời cho câu hỏi những người nắm giữ vị trí giám đốc chuyển đổi số có thể làm đúng và làm tốt công việc để dẫn dắt quá trình chuyển đổi số của doanh nghiệp thành công.
Sinh viên năm cuối chuẩn bị hành trang cho chặng đường sự nghiệp tương lai, cần trang bị thêm kỹ năng mềm để sẵn sàng tự tin hòa nhập môi trường làm việc chuyên nghiệp.
Chương trình đào tạo "Kế toán dành cho Lãnh đạo" của PACE được thiết kế dành riêng cho các sếp, thay vì mất nhiều năm, các nhà lãnh đạo chỉ cần 2 tuần để có được công cụ quản lý quan trọng phục vụ cho công tác quản lý của mình, đó chính là Kế toán.
Chương trình “Kỹ năng Đào tạo & Huấn luyện Nhân viên” do Học viện Quản lý PACE thiết kế, biên soạn và triển khai.